बीमारी की छुट्टी के लिए एक्सेल में गणना डाउनलोड करें

जवाबदेह व्यक्तियों (विशेष रूप से, उद्यम के कर्मचारियों) के साथ निपटान को नियंत्रित करने वाले विधायी कार्य और निर्देश लगातार बदल रहे हैं। एक अकाउंटेंट को हर समय अपनी उंगली नाड़ी पर रखनी पड़ती है। हम लेखांकन के कठिन काम को थोड़ा आसान बनाने का प्रयास करेंगे: हम एक्सेल में बीमार छुट्टी की गणना के लिए औसत दैनिक कमाई खोजने के निर्देश प्रदान करेंगे, साथ ही अस्थायी विकलांगता लाभों की गणना के लिए बुनियादी नियम भी प्रदान करेंगे।

बीमार अवकाश की गणना की विशेषताएं

लाभ का भुगतान करने के लिए धन कहाँ से प्राप्त करें:

• पहले तीन दिन (यदि कर्मचारी स्वयं बीमार है) - पॉलिसीधारक के फंड से;
• चौथे दिन से - सामाजिक बीमा कोष द्वारा भुगतान;
• यदि किसी बच्चे, बीमार परिवार के सदस्य की देखभाल, सेनेटोरियम में अनुवर्ती उपचार आदि के लिए बीमार छुट्टी जारी की जाती है। (इस सूची में स्वयं कर्मचारी की बीमारियाँ और चोटें शामिल नहीं हैं), तो पहले दिन से लाभ का भुगतान सामाजिक बीमा कोष द्वारा किया जाता है।

1. गणना अवधि में अस्थायी विकलांगता की शुरुआत की तारीख से पहले के 2 कैलेंडर वर्ष शामिल हैं। यदि कोई व्यक्ति 2016 में बीमार छुट्टी पर जाता है, तो लाभों की गणना के लिए 2014-2015 की आवश्यकता होती है।
2. सभी संचय जिनके लिए बीमा प्रीमियम की गणना की जाती है, आवश्यक हैं।
3. औसत वेतन की गणना करने के लिए, आपको बिलिंग अवधि में भुगतान की कुल राशि को 730 से विभाजित करना होगा।

अस्थायी विकलांगता लाभों के भुगतान के लिए बीमा अवधि महत्वपूर्ण है:

• 8 वर्ष से अधिक - औसत वेतन का 100%;
• 5-8 वर्ष - 80%;
• 5 वर्ष से कम - 60%।

ये प्रतिशत उन मामलों में प्रासंगिक हैं जहां कर्मचारी स्वयं घायल या बीमार है, या अस्पताल में किसी बच्चे की देखभाल कर रहा है।

बीमार छुट्टी के लिए औसत कमाई की गणना

आप सीधे पेरोल शीट में गणना कर सकते हैं या बीमार छुट्टी भुगतान का अलग रिकॉर्ड रख सकते हैं।

कई अकाउंटेंट एक्सेल में पेरोल रिकॉर्ड रखते हैं। उदाहरण के लिए, फरवरी 2016 में, 2 लोग बीमार छुट्टी पर थे। बोबरोव्स्की - 8 से 12.02 तक। प्रोनकिन - 15 से 17.02 तक. कॉलम "बीमार दिनों की संख्या" में हम अस्थायी विकलांगता के दिनों की संख्या डालते हैं। बोबरोव्स्की के लिए - 5. प्रोंकिन के लिए - 3.

प्रत्येक के लिए बिलिंग अवधि 2014-2015 है। चूँकि अकाउंटेंट ने एक्सेल में संचय के साथ सभी विवरण सहेजे हैं, कुल राशि ज्ञात करते समय, आप संबंधित कक्षों का संदर्भ दे सकते हैं। कटौती और रखरखाव को ध्यान में रखे बिना उपार्जन लिया जाता है। हमारे उदाहरण में, कॉलम "कुल अर्जित" (कॉलम ओ)।

बीमा अनुभव को ध्यान में रखते हुए औसत कमाई - SUM(जनवरी2014:दिसंबर2015!O13)/730*व्यू(C13;(0;5;8);(0.6;0.8;1))।

आइए दूसरे सूत्र के परिणामस्वरूप प्राप्त मूल्य को अस्थायी कार्य क्षमता के दिनों की संख्या से गुणा करें। बीमार छुट्टी के लिए उपार्जन की गणना के लिए अंतिम सूत्र:

बीमारी की छुट्टी के भुगतान के अलग-अलग लेखांकन और गणना के लिए, आप निम्नलिखित फॉर्म का उपयोग कर सकते हैं:

बिलिंग अवधि में संचय मैन्युअल रूप से दर्ज किए जाते हैं। कुल राशि की गणना स्वचालित रूप से की जाती है।

औसत दैनिक आय की गणना के लिए सूत्र: =B28/730.

सेवा की अवधि को ध्यान में रखते हुए: =E7*VIEW($C$1;(0;5;8);(0.6;0.8;1)).

अस्थायी विकलांगता लाभ की गणना: =E8*E9.

न्यूनतम लाभ राशि

यदि कर्मचारी की औसत कमाई न्यूनतम वेतन स्तर से कम है या बिलिंग अवधि के दौरान व्यक्ति के पास कोई वेतन नहीं था, तो गणना थोड़ी अलग तरीके से की जाएगी।

यदि औसत कमाई न्यूनतम वेतन से कम है तो बीमारी की छुट्टी भरने का डेटा:

बीमा अवधि को ध्यान में रखते हुए औसत कमाई: =I9*देखें(I6;(0;5;8);(0.6;0.8;1))।

तालिका में सेवा की अवधि और अस्थायी विकलांगता के दिनों की संख्या (न्यूनतम वेतन, जब यह बदलता है) शामिल है। अन्य सभी संकेतकों की गणना स्वचालित रूप से की जाती है।